社会制度
官公庁
使用手法 ＊水色背景
コンジョイント分析 ポジショニング分析 チャンス発見、KeyGraph 動画像解析、人流計測
マルチエージェント・シミュレーション 行動モデリング、レコメンドロジック構築
VMC（多機能製品に適した機能の価値評価） ネットワーク分析 インサイトマーケティング 感性評価
マルチエージェント・シミュレーション 行動モデリング、レコメンドロジック構築
VMC（多機能製品に適した機能の価値評価） ネットワーク分析 インサイトマーケティング 感性評価
課題内容
雇用保険制度に関する制度設計。
支援・提供ソリューションの内容、支援ポイント
雇用保険の給付額、給付日数を種々設定した場合、失業率がどのように変動するかを予測します。
年齢や就業形態、自発退職・非自発退職など、失業パターン毎にどのような制度設計がふさわしいのかを評価します。
アウトプット・効果
現実世界では実証実験が困難な、パターンが多岐にわたる複数の雇用保険制度を、それぞれの従業員や企業のエージェント（個）を積み上げてシミュレーションすることにより、望ましい制度設計を検討することができます。
新規テキストデータに対して、これまでの履歴の中から、入力したドキュメントと類似度の高いドキュメントを表示。
テキストデータを定量的に扱えるので、データを時系列的に把握することが可能となり、改善点の発掘、戦略立案につながる。